“年会？”
吴世道的眉头微微皱了一下，其实他之前早就想过这个问题，年会也算是一个激励员工士气，凝聚人心的好手段，本来也想搞点奖品之类的。
但眼下红树资本退出，阿里那边也没有任何回应，这让吴世道心里有种不好的预感。
“……过段时间再说吧。”
吴世道沉吟了一会儿，缓缓说道。
赵丽有些意外，但还是点了点头，“我知道了吴总。”
“董助理。”
吴世道突然开口喊了董永一声。
“我在，吴总。”
董永还在思考为什么年会要缓一下的问题，冷不丁的听到吴世道喊自己，楞了两秒钟后才反应过来，连忙站起来应了一声。
“你去软件设计部那边看一下外卖业务运行情况。”
吴世道饶有深意的看了他一眼。
“好。”
董永应了一声，走出办公室后，他楞了一下，皱眉思忖起来：“外卖业务运行情况？现在不是早晨吗？哦，对了，早晨也有外卖，但吴总好像从来都没有让我去关注过这个事情啊。”
他一边走，一边思忖着，恰好迎面遇到了何超群。
“老董，去哪啊？”
何超群随意跟他打了一声招呼。
“去软件设计部门……对了。”
董永心里一动，拉住何超群，左右看了一眼，低声将刚才的情况跟何超群说了一下，“……你说，吴总让我去关注外卖业务运行情况是怎么回事儿？”
何超群眉头一扬，思忖琢磨了一下，突然心里一动，拍了拍董永的肩膀，说道：“你去看一下就行了，什么时候看见赵经理走了，你再回去，如果我没有猜错的话，肯定是吴总有事儿要跟赵经理单独私聊，但他也不方便跟你说，让你出去一下避嫌，所以随便给你找了个事情做。”
“原来是这样。”
董永恍然大悟，“谢谢了啊老何，要不然你指点，我还没反应过来，没想到这一点呢！”
“之前就跟你说了，当助理一定要有点眼色见识。”
何超群笑了笑，“自己稍微机灵点！”
同一时间，办公室里。
吴世道指了指沙发，对赵丽说道：“赵经理，你坐。”
赵丽眨了眨眼，心里猜测着吴世道要跟自己说什么，她坐在沙发上，身体挺的笔直。
“我们公司目前账面上有多少钱？”
吴世道直接开门见山的问道，他现在需要彻底摸清楚静世科技公司的家底才行。
这一点很重要。
不仅涉及到接下来在融资中谈判的筹码，更是要知道在没有任何外力情况下，静世科技凭借自身造血功能，能够坚持多久。
“目前账面上短期流动资金，大概是有1.5亿元，长期资金有2亿元。”
赵丽眼睛都没有眨，脱口说道：“长期资金这部分的钱，是之前从银行贷款了3亿元，但是买地花了1.5亿元左右，这笔钱动用了1亿元贷款以及5000万供公司账面上的钱，还有，目前还有一笔11月份的工资没有发放，财务已经做好了，只等您这边签字后，就会立即发放，这笔钱大概是三百多万左右，还有一些类似于数据机房电费、制冷等乱七八糟的费用没有算进去，这些钱并不是特别多。”
“也就是说账面上可以用的钱，还有3亿多对吧？”
吴世道心里略微松了一口气。
俗话说的好，钱是人的胆！
这话对于公司来说，也是同样的道理。
“只能说是有1.4亿元左右。”
赵丽不知道他想要做什么，谨慎的说道：“吴总，那笔2亿元的长期资金，是受到银行监管的，属于专款专用，只能用来建设总部大楼。”
“我明白了。”
吴世道眉头皱起，思考了一会儿，缓缓说道：“年会你做个预算方案吧，一百部苹果手机进行抽奖，每个人500块钱红包，再邀请不低于50家商户参加……嗯，选那些爱心公益优惠券核销前50名的商家，另外再做几十块牌匾，刻上爱心公益商家的字样，再加上场地费……我们目前大概正式员工有200人左右吧？”
“是的吴总，大概是两百多人。”
赵丽点头，补充了一句：“外卖配送员算吗？如果算上缴纳五险一金的外卖配送员，那么员工就多了，具体数字还没有统计，但我隐约记得应该是有超过一半的外卖配送员选择了缴纳五险一金。”
“那些人就算了。”
吴世道摆了摆手，“那些发500块钱红包吧。”
“行，我知道了。”
赵丽心里有些疑惑，刚才明明感觉到吴世道对于年会举办的态度，是有些迟疑犹豫的，但一转眼，他又改变了念头，这让赵丽有些疑惑不解。
但她也没有多想，归根到底，举办年会还是一件好事儿，最近这几天，有一些老员工总是问她这件事情。
这下子也算是对大伙有个交待了。
“先这样吧。”
吴世道有些疲惫的挥了挥手，待赵丽离开后，他闭上眼睛，靠在椅子上，双手揉捏着太阳穴。
原本年会的计划，吴世道是想暂时先搁置一些，并不着急的。
但转念一想，还是算了，先将这个事情敲定吧，毕竟，公司里有许多员工，都在期待着这个事情。
反正也花不了多少钱，大概也就是一两百万左右，没必要抠抠搜搜的，让员工们心里不舒服。
最主要的是。
拼团所面对的情况，并不是这几百万块钱就能解决的事情，如果真能解决，那省一下也可以。
“唉！”
吴世道叹了一口气，睁开眼，拿起赵丽刚才送过来的财务报表，开始仔细认真看了起来。
他重点关注的财务数据是营销费用支出这一项。
这一看，顿时感觉到有些不太对劲儿了。
第406章 老好人董建伟
在十二个地级市内，有五个地级市的营销费用支出这一项，是略微多一点的。
只不过并不是特别多。
吴世道仔细看了看，这个地级市的特征都是人口比较多的，营销费用多出几万块钱，猛然一看，似乎倒是也能够说的过去。
但仔细琢磨了一下，吴世道觉得这几万块钱营销费用很是微妙。
如果这多出来的几万块钱，是摊在人工开支费用上，难道说，人口越多，地推业务人员的数量也会越多吗？
理论上似乎好像是成立的。
但实际上则不然。
因为地推业务人员，如果招聘临时工的话，他们一般也就是发传单或者帮助路人下载拼团App而已，所以一般都会选择人口密集流动性大的市中心或者是繁华区域进行。
比如在金市，通常都会在鼓楼区附近进行。
也就是说，并不会十分分散，而且也不需要太多的人，一般来说，五到十人为一组就差不多了。
如果雇佣临时工进行推广，一人一天也就是一百块钱，几万块钱能够推广多少次？
吴世道的手指在财务数据报表上轻轻敲着，目光落到无市的营销费用上，相对来说，无市的营销费用在12市里是最多的，但业务进展速度又是怎样的？
恰好这时，董永从外面走了进来。
“董助理。”
吴世道回过神来，眉头一扬，对他说道：“你去董经理那边，让他将下面12市的业务进展情况历史记录，给我拿过来看一下。”
如果无市的业务推广速度，跟它营销费用支出同样快的话，理论上倒也能够成立。
毕竟钱花出去了，自然就会见效的。
但如果钱花出去了，业务推广速度并没有显著提高，这就只能说明，要么是方法不对，要么就是实际上没有花出去那么多钱？
“好的吴总。”
董永愣了一下，旋即点头转身走了出去。
“无市的地区经理是王亮吧？”
吴世道仔细回忆了一下，脑海里忽然莫名其妙的闪现过上次王亮买房的情景，“应该不可能吧？他还找董建伟借钱了。”
吴世道沉吟思忖着，“他一个地区经理，赚十几万买房钱，也是正常的啊……嗯？”
想到地区经理这几个字，吴世道心里一动，王亮和张小生等人是今年几月份提拔的地区经理？
好像是七月份还是八月份吧？
之前他们只是区域经理，虽然工资涨了，但奖金少了，原因是区域经理不像业务员那样跑业务赚的多了，因为他们工作相对来说轻松一点了，所以奖金提成减少，基数增加，比如一个区域经理下面是10个业务员。
那么他最终的奖金基数，会由之前的10%改为2%，只不过这个2%的基础是建立在10个业务员的业绩总和上的。
如果10个业务员业绩都是1万块钱，加起来总和是10万块钱，每个月业务员提成就是1万块钱的10%，就是1000元奖金，但区域经理的奖金是10万块钱的2%，也就是2000块钱。
就在吴世道思忖琢磨的时候，董永拿着一摞厚厚的业务记录走了回来，放到了他的面前。
吴世道在其中寻找了一下，将无市的业务记录拿出来看，这是他之前要求董建伟做的留档记录，每个地区经理，每个月完成了多少业务，都要进行存根留档统计。
从无市的业务记录上来看，推广速度只能用中规中矩来形容，王亮领着人，7月份进入无市后，到了9月底时，拼团在无市一共有2124家商户进行合作，这其中还包括了酒店宾馆。
对标无市的，自然就是常市和苏市了，它们三个经济体量和人口都比较接近，其中苏市要领先许多，常市跟无市就相差并不大了。
负责苏市的地区经理，在7月份展开业务后，到9月底时，一共是有4321家商户加入了拼团。
而跟无市相差无几的常市，在9月底时一共有2875家商户跟拼团达到了合作。
而常市这边的营销费用支出，要比无市少了5万块钱左右，苏市那边比无市少了3万块钱。
也就是说，王亮负责的无市，花了更多的钱，业务推广进度反而是这三个地级市里，效果最差的。
吴世道点燃一根香烟，将手上的资料放到一旁，闭上眼睛思考着，他现在的确是有些怀疑王亮在暗中搞小动作。
可是。
仅仅凭借推断，是没办法确定的！
也有可能是王亮能力不足。
毕竟他们这一批人之所以能够上位，得到提拔，是有多方面原因在内的，比如矮个子里面拔将军，他们是最早一批业务员，又是最早被提拔成区域经理的等等诸多原因。
琢磨了一会儿，吴世道心里有了想法，上次他说过会对地区经理进行考核，能者上，庸者下，如果王亮的业务能力水平不行，将他降级就可以了，毕竟，区域经理这个位置就很难搞小动作了。
想到这里，吴世道站起来，拿着资料走了出去。
“董经理。”
来到董建伟的办公室，吴世道将资料放到他的桌上，微笑着说道：“跟你打听个事情。”
“吴总你说。”